Suorahaulla toteutetussa rekrytoinnissa suorahakukonsultti eli headhunter etsii ja poimii sopivat ehdokkaat sekä saa ehdokkaat kiinnostumaan avoimesta positiosta ja yrityksestä. Suorahaussa on ehdottoman tärkeää rehellisyys ja suoruus yritystä ja tehtävää kuvatessa ehdokkaalle, kuten rekrytoinneissa yleensäkin, jotta rekrytoinnissa onnistutaan.
Rekrytointitilanteissa keskitytään usein vain akuutin ongelman ratkaisuun, eikä toimintaa mietitä laajemmin. Tämä johtaa siihen, että rekrytointiprosessit saattavat olla hajanaisia, hidastua ja niistä saattaa tulla kalliimpia, kun tarvitaan uusinta kierroksia tai korjataan virheitä.
Varaudu akuutteihin tilanteisiin ajoissa
Valmisteleminen ja sopivan suorahakukumppanin valinta ennen akuuttia tilannetta parantavat rekrytointitoiminnan laatua, nopeutta ja kustannuksia. Yksi tehokkaimmista tavoista tehdä tämä on valita suorahakukonsultti, joka sitoutuu työskentelemään yrityksesi kanssa pitkäjänteisesti ja syventyy organisaatiosi tarpeisiin.
Suorahakukonsultti edustaa yritystäsi sopiville ehdokkaille suorahaun toteuttajana. Niinpä ennen konsultin valintaa on tärkeää tehdä taustatyötä ja varmistua siitä, että valittu yritys tuntee yrityksesi liiketoiminnan, organisaation rakenteen, yrityskulttuurin ja avainhenkilöt.
Suorahakukonsultin valinnassa kiinnitä huomiota:
Suorahakukonsultin valinnan kriteerejä miettiessäsi, tarkista konsultin tausta ja referenssit.
Tutki ja varmista prosessien ja toiminnan laatu varmistuaksesi, että valittu suorahakukumppani omaa tarvittavan osaamisen ja kokemuksen yrityksesi tarpeisiin.
Varmista, että suorahakukonsultti ymmärtää yrityksesi toimialan ja toimintaympäristön erityispiirteet sekä pystyy toimimaan kilpailijoiden kanssa.
Onko suorahakukonsultti joustava ja hakijoiden toiveet huomioiva mm haastatteluiden suhteen? Pitääkö hän yllä yhteyttä hakijoihin koko hakuprosessin ajan?
Varmista, että hakuprosessin tekee sama henkilö, jonka kanssa toimeksiantokeskustelukin on käyty. On tärkeää tietää, kuka tai ketkä todella osallistuvat hakuprosessiin suorahakuyrityksessä.
Tarkista, mitkä yritykset ovat off-limit-listalla eli yritykset joihin suorahakukonsultti ei voi olla yhteydessä. Ei ole järkevää valita suorahakukonsulttia, joka ei voi olla yhteydessä ehdokkaisiin, jotka toimivat keskeisissä yrityksissä toimialalla.
Varmistuaksesi prosessin sujuvuudesta ja laadusta, tarkastele hakuprosessin kulun lisäksi myös hakuprosessin veloitusperusteita saadaksesi selkeä kuva siitä, mitä odottaa.
Edellytä suorahakuhakukonsultin raportoivan sinulle toimeksiannon etenemisestä säännöllisesti.
Luottamus on kaiken lähtökohta
Toimeksiantokeskustelun yhteydessä joudut kertomaan arkaluonteista tietoa yrityksesi toiminnasta ja tavoitteista. Suorahakukonsultin tulee saada hyvät tiedot tehtävästä, yrityksestä, tavoitteista ja haettavan henkilön henkilökohtaisista ominaisuuksista ennen suorahaun käynnistämistä. Suorahakonsultti eli headhunter tarvitsee tämän tiedon voidakseen edustaa yritystäsi objektiivisesti ja löytää parhaiten sopivat ehdokkaat avainrooleihin.
Hyvä ja laadukas lopputulos suorahaussa syntyy saumattomasta yhteistyöstä ja luottamuksellisesta suhteesta, yhteistoiminnan jatkuvasta kehittämisestä ja arvioinnista yrityksen ja suorahakukonsultin välillä. Kumppanin kanssa tehty suorahaku on nopeampaa ja säästää omaa aikaasi sekä lyhentää rekrytointiprosessin läpimenoaikaa pidemmän päälle. Täältä pääset lukeman lisää suorahakuun liittyen: https://www.calmen.fi/post/helmien-mets%C3%A4styst%C3%A4-ja-poimintaa-suorahaulla
Anna aikaa & valitse oikein & apua tarjolla 🙏
Anna suorahakukonsultille aikaa tutustua yrityksesi toimintaan kunnolla ja tapaa hänet sekä vastaa hänen esittämiin tarkentaviin kysymyksiin. Valmistautumalla huolellisesti ja valitsemalla oikea kumppani, voit saavuttaa parempia rekrytointituloksia ja säästät aikaa ja resursseja pitkällä tähtäimellä.
Jos sinulla on rekrytointitarpeita, ota yhteyttä tai varaa ilmainen konsultaatio, niin katsotaan miten voin olla avuksi. Yhteydenottolomake löytyy täältä: https://www.calmen.fi/ota-yhteytta
Antoisaa helmien metsästystä ja poimintaa suorahaulla! 💎
